عقد السيد الأستاذ الدكتور محمد توفيق ، عميد كلية الآداب بجامعة سوهاج، اجتماعًا موسعًا اليوم، ضمن استعدادات الكلية للتقدم للحصول على جائزة مصر واختيار أفضل العناصر الإدارية من كوادرها المتميزة. وحضر الاجتماع سفراء التميز بالكلية وأمين الكلية وجميع مديري إدارات الكلية، بهدف تدريب الجهاز الإداري على إعداد ملفات قوية تعكس جودة الأداء المؤسسي والمهني.
واستهل الأستاذ الدكتور محمد توفيق الاجتماع بتقديم شرح موجز لفكرة الجائزة وأبعادها في تحقيق رؤية مصر ٢٠٣٠، مؤكداً على أهمية هذه الجائزة في الارتقاء بمستوى الخدمات. وتبعه الأستاذ الدكتور بهاء عثمان، وكيل الكلية لخدمة المجتمع، بتوضيح محاور الجائزة وفقًا لدليلها في إصداره الثالث لعام ٢٠٢٤، مستعرضاً المعايير الأساسية التي يجب الالتزام بها. ومن جانبه، أكد الدكتور وائل عبد الله مدير وحدة ضمان الجودة أن الهدف من هذا اللقاء هو دعم المتقدمين في إعداد ملفات ترشح قوية تعزز فرص الفوز بالجائزة ضمن معايير وطنية عادلة وشفافة.
وفي إطار تشجيع الكوادر الإدارية، أعلن عميد الكلية عن مسابقة “الموظف – مدير الإدارة – المدير العام” المثالي، واستحداث جائزة للعامل المثالي، وذلك بهدف زيادة روح التعاون والانتماء بين جميع العاملين. سيتم تكريم الفائزين الثلاثة الأوائل في كل قطاع مادياً ومعنوياً في احتفالية خاصة تقيمها الكلية لهذا الغرض. وقد تم استعراض شروط التقدم للمسابقة، حيث تبدأ فترة التقديم من ١٥ يوليو وتستمر حتى ٢٥ يوليو، على أن يتم الإعلان عن الفائزين في نهاية الشهر ذاته. وتهدف هذه المسابقة إلى تدريب الجهاز الإداري على عمل ملف خاص بإنجازاته وتدعيمه بالوثائق والأدلة، واختيار المتميزين منهم لتصعيدهم على مستوى الجامعة والمنافسة على المراكز الأولى. وفي نهاية الاجتماع، استمع عميد الكلية وسفراء التميز لمطالب مديري الإدارات وأجابوا عن استفساراتهم بكل وضوح وشفافية، مؤكدين على دعم الكلية الكامل لكوادرها في رحلة التميز.
